Hiện nay, thời kì công nghệ số đang phát triển một cách bùng nổ vì thế mà rất nhiều các doanh nghiệp tìm đến tuyển dụng online để tuyển cộng tác viên. Tiết kiệm chi phí, hiệu quả cao chính cũng nhiều lợi thế khác chính là lý do chính mà các doanh nghiệp tìm đến nó. Đặc biệt là những doanh nghiệp vừa và nhỏ, việc tuyển cộng tác viên có tài năng vẫn đang là một thách thức lớn.

Với những lợi thế đó, tuyển dụng online có thể giúp họ tuyển cộng tác viên phù hợp một cách nhanh chóng cũng như vô cùng hiệu quả.

Vậy nên trong bài viết này, chúng tôi sẽ đưa ra cho bạn điểm mạnh của tuyển dụng online mà bạn cần biết nếu đang muốn tìm hiểu về nó.

Điểm mạnh của tuyển dụng online

1. Tiết kiệm chi phí

Khi bạn tuyển cộng tác viên cho dự án theo cách thông thường, bạn có khá nhiều chi phí cần phải lo lắng. Nào là tiền quảng bá cho dự án đến chi phí cho những bên trung gian để tìm kiếm ứng viên phù hợp. Ngoài ra, đôi lúc bạn còn phải tốn một số chi phí để đảm bảo rằng cộng tác viên sẽ tham gia dự án mà không đổi ý. Và chi phí tuyển dụng không chỉ đơn gia là chi phí bạn trả ra để đưa cộng tác viên về dự án. Bạn còn phải cân nhắc đến chi phí huấn luyện để đảm bảo cộng tác viên để hiểu rõ cùng như hoàn thành được dự án mà không gặp trở ngại nào.

Khi bạn tuyển cộng tác viên online, bạn chắc chắn sẽ bỏ qua được phần chi phí về quảng bá dự án. Mặc dù bạn cũng sẽ mất tiền cho quảng cáo, nhưng đảm bảo rằng chi phí quảng cáo online rẻ hơn rất nhiều so với quảng cáo thông thường. Đặc biệt hơn, nếu bạn đang là thành viên của một tổ chức hoặc hội nhóm online nào đấy, việc đăng tin tuyển dụng miễn phí là điều hoàn toàn có thể xảy ra.

Bạn nên tuyển cộng tác viên qua Mạng xã hội. Lý do chính là vì đây là nền tảng khá dễ dùng cũng như miễn phí cho nên sẽ có rất nhiều ứng viên sử dụng. Đặc biệt là Facebook, với độ phủ sóng toàn cầu và đang có hơn 1.5 tỷ người dùng mỗi ngày. Hãy thử đăng tin tuyển dụng lên fanpage chính của công ty hoặc dự án để thông báo về việc tuyển cộng tác viên. Sau đó hãy tìm đến các group tuyển dụng như vLance, thuengay hay hội freelancer, vân vân. Hiện tại có rất nhiều Group tuyển dụng trên Facebook với số lượng người tham gia lên đến hàng triệu người. Việc tìm được ứng viên có kỹ năng cũng như kinh nghiệm phù hợp sẽ chẳng mấy khó khăn.

2.Tiết kiệm thời gian

Chắc hẳn nghe đến tuyển dụng, bạn lại nghĩ đến việc ngày theo ngày đọc hàng trăm bản CV cứng một cách chán nản vì CV nào cũng tương tự nhau vì tất cả đều nhắm đến một công việc nhất định. Chán vì đọc quá nhiều thông tin lặp đi lặp lại, chán vì mất bao nhiêu thời gian mà bạn vẫn chẳng tìm được ứng cử viên thích hợp. Rồi kể cả khi tìm được ứng cử viên thích hợp, bạn lại còn mất thời gian soạn mail để gửi thông báo rồi lên lịch phỏng vấn. Tất cả những vấn đề trên sẽ chẳng làm bạn bận tâm nữa nếu bạn tuyển cộng tác viên online.

Khi tuyển cộng tác viên online, tất cả việc cần làm là đăng tin tuyển dụng. Từ fanpage của công ty đến các group tuyển dụng. Rồi từ đó bắt đầu nhận CV và lần lượt xem thông tin chứ không phải xem một lần hàng trăm cái như thông thường. Công việc nó vẫn như thế nhưng ít nhất bạn sẽ không bị chèn ép như trước nữa. Việc phỏng vấn cũng sẽ dễ dàng hơn khi tuyển dụng online, tất cả bạn cần làm là thông báo phỏng vấn online qua Skype hay Facebook, vân vân. Bạn sẽ chẳng phải tốn công sức chờ đợi ứng cử viên mà chỉ cần đúng giờ hẹn là đã phỏng vấn được rồi.

Ngoài ra khi bạn đã tiết kiệm được tối đa thời gian tuyển dụng, bạn sẽ có cơ hội dành thời gian vào những vấn đề lớn hơn. Ví dụ như xem xét lại danh sách ứng cử viên và đưa ra những phương thức để thu hẹp lại danh sách để tiến hành những bước sau đó.

3. Tiếp cận được với mạng lưới cộng đồng cộng tác viên

Khi bạn thực hiện tuyển cộng tác viên online, bạn sẽ có cơ hội được tiếp cận được mạng lưới những cộng tác viên tiềm năng rất rộng lớn. Như bạn đã biết, Internet rất rộng lớn, bạn có thể tiếp cận đến những người phù hợp 100% với dự án mà đôi lúc bạn còn không biết họ có tồn tại. Tuy nhiên nếu muốn tìm được người như thế bạn cần biết sử dụng một số công cụ để nhắm mục tiêu cụ thể hay là kỹ năng của cộng tác viên mà bạn đang tìm kiếm.

4. Biến tin tuyển dụng thành một phiên bản quảng cáo nhỏ cho doanh nghiệp

Bạn cũng có thể sử dụng tin tuyển dụng làm phương thức quảng cáo cho doanh nghiệp của mình. Hãy làm việc cũng đội ngũ sáng tạo để thay vì đưa ra một tin tuyển dụng bình thường, thử làm một video ngắn nói về những lợi ích về cộng tác viên có thể nhận được khi tham gia dự án của bạn. Đây sẽ là “một mũi tên trúng hai đích”. Bạn vừa tuyển cộng tác viên vừa quảng bá doanh nghiệp.

Đây là một sự thật mà nhiều doanh nghiệp bỏ qua. Cách sử dụng công nghệ cũng phần lớn miêu tả được phần lớn văn hóa doanh nghiệp từ đó thu hút những ứng cử viên có tiềm năng có thể làm việc lâu dài. Những doanh nghiệp sử dụng công nghệ theo cách như vậy chứng tỏ rằng họ không hề sợ hãi với những thứ mới mà hoàn toàn chịu tiếp nhận những cách làm việc mới và thú vị hơn.

5. Tăng thứ hạng SEO cho doanh nghiệp

Có đến hàng triệu người tìm kiếm dự án hàng tháng. Họ sẽ thường tìm kiếm thông qua Google và nếu họ không tìm thấy thông tin doanh nghiệp của bạn trong trang đầu tiên của Google, bạn chắc chắn sẽ mất họ. Việc đăng tin tuyển cộng tác viên sẽ khiến họ tìm kiếm thông tin về doanh nghiệp cũng như những dự án trước đó. Đây sẽ là nguồn lưu lượng dữ liệu quá tốt nếu bạn đang muốn thăng tiến trong thứ hạng SEO.

Thứ hạng bạn tăng, bạn đạt top 1 – 3 trên kết quả tìm kiếm của Google có nghĩa là bạn có uy tín. Mà tất cả những mối bận tâm của cộng tác viên hiện nay đang là tìm kiếm doanh nghiệp có uy tín. Bạn có uy tín thì chẳng sớm hay muộn, bạn cũng tuyển được cộng tác viên tài năng về cho dự án mà thôi.

Tuyển dụng cộng tác viên trên vLance – Xu hướng tuyển dụng online 2020

vLance hiện tại là một trong những website tuyển freelancer – tuyển cộng tác viên lớn nhất nhì tại Việt Nam với cộng đồng đến hơn 340.000 cộng tác viên. Với số lượng cộng tác viên lớn như thế, việc tìm kiếm được một cộng tác viên sẽ không có gì là khó khăn.

Muốn tuyển được cộng tác viên trên vLance, bạn sẽ phải đăng việc lên website vLance. Quy trình này khá dễ, không khó, bạn sẽ chỉ tốn vài phút mà thôi. Tuy nhiên, tại vLance có một điểm đặc biệt, nếu bạn muốn, ngoài Website, bạn còn sẽ được đăng việc ngay tại trên trang Facebook của vLance. Hiện tại, trang Facebook của vLance hiện tại đang có hơn 47.000 lượt thích và theo dõi, vì thế chắc chắn bạn sẽ tìm được cộng tác viên ưng ý ngay khi vừa đăng việc.

Khi đăng việc, bạn có thể yêu cầu cộng tác viên gửi hồ sơ cá nhân, CV,… để nắm bắt chắc chắn thông tin của họ. Ngoài ra, nếu cần thiết, bạn cũng có thể đưa ra một bài kiểm tra nho nhỏ để kiểm tra thực lực cộng tác viên. Tất cả những việc trên đều được vLance cho phép nhằm mong muốn bạn tuyển cộng tác viên phù hợp với yêu cầu thành công.

Đặc biệt, bạn sẽ không phải lo lắng quá nhiều về quyền lợi của bản thân vì vLance sẽ luôn đảm bảo được cho cả bạn và cộng tác viên nếu có xảy ra tranh chấp trong quá trình thực hiện công việc.

Còn chần chờ gì nữa mà không bắt đầu đăng dự án ngay trên vLance để tuyển cộng tác viên phù hợp nhất với dự án của mình? Đăng dự án ngay tại đây.

Lời kết

Tuyển dụng online là phương thức tuyển dụng cực kỳ tiết kiệm chi phí. Nó hoạt động rẻ hơn rất nhiều so với các hình thức quảng cáo thông thường. Và nó cũng tiết kiệm cho bạn rất nhiều thời gian trong việc tìm kiếm thông tin chi tiết về những cộng tác viên đăng ký làm việc cho bạn. Với việc nhận thông tin trong phút chốc cũng như có thể giao tiếp một cách nhanh chóng cũng sẽ làm công việc của bạn trở nên hiệu quả hơn.

Những doanh nghiệp và công ty sử dụng tuyển dụng online cũng phần nào giúp quảng bá thương hiệu không ít. Vì thế mà nếu công ty bạn đang bỏ qua phương thức tuyển dụng này, bạn đang bỏ lỡ rất nhiều lợi thế so với đối thủ. Bạn còn chần chờ gì nữa mà không tuyển cộng tác viên ngay bây giờ để đưa những người tài năng nhất về dự án?

Chúc bạn thành công.