Nhân Sự

CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ 1. Quản lý hồ sơ nhân sự: - Lưu giữ hồ sơ của ứng viên, nhân viên, nhân viên nghỉ việc theo quyđịnh. -Cập nhật danh sách CNV toàn công ty định kỳ hàng tháng. - Đảm bảo hồ sơ nhân viên đầy đủ theo quy định của pháp luật và quy địnhcủa công ty. 2. Theo dõi Hợp đồng lao động: - Ký mới, tái ký, điều chỉnh lương, ... 3. Thực hiện các thủ tục liên quan cơ quan nhà nước về BHXH: - Báo tăng, giảm BHXH, BHYT hàng tháng. - Thủ tục liên quan sổ BHXH. - Lập hồ sơ thanh toán chế độ. - Theo dõi phí nộp BHXH hàng tháng. 4. Tính lương: - Cập nhật bảng chấm công, hoàn thiện số liệu tính lương hàng tháng, đảm bảo chi trả tiền lương chính xác và đúng hạn. - Theo dõi, thực hiện kết quả đánh giá thành tích, xét tăng lương. 5. Thực hiện công việc hành chính liên quan